他们在工地“晒”幸福

“种的葫芦苗终于发芽了。”阳春三月，中铁二十五局一公司黄埔项目部驻地内一派生机勃勃，项目综合部部长滕靖兴奋地在微信朋友圈“晒”出菜园子里的新“成员”。这是该公司工会着力打造温馨“家文化”、提升员工幸福指数的一个缩影。

近年来，该公司工会充分关心关爱员工身心健康，组织开展职工微心愿、生日会、交友联谊等活动，着力打造企业“家文化”，为员工工作生活营造了温馨舒适的氛围。

无独有偶，广州白云站项目二工区驻地内，员工们利用空余时间，在荒地上搭了架子，种上黄瓜、豆角、油麦菜等幼苗。厨师“老袁”乐在其中，把菜苗们当“宝贝”一样伺候，浇水、除草、施肥……暑去寒来都精心照料着，“我们种的菜长得可好了！项目部的菜园子不仅能让大家体会到种植的乐趣，又能给食堂的餐桌上添不少新鲜的美味呢。”他自豪地说道。他们丰收的好消息传开，四工区的同事们也“馋”了，一开春，便利用工区旁的复垦地开辟出一片新的菜园子，还经常向小伙伴们“取经”，互相交流种植经验。

工地上的菜园子（周佳飞 摄）

除了“舌尖上的幸福”，该公司还高度重视员工办公及居住环境，不断加大推进项目基层“建家建线”力度，在多个项目部驻地打造特色职工书屋、活动室等场所，引进乒乓球桌、台球桌、跑步机等一大批健身器材，成为一线员工娱乐活动的重要场所。

深江铁路项目部入职不到两年的青年员工宗开东、韩鹏是极要好的运动“搭子”，经常在项目部活动室进行切磋比拼，以此来释放工作压力。骑行也是他俩工作之余的一大爱好，在2022年的新员工入职培训中，他们作为2022年的优秀见习生，给新员工们作了经验分享，“晒”出自己工作中、骑行时拍到的大美风光和新鲜事物。他们对幸福的感知感染了在场的听众，引得新员工连连发问。宗开东在分享中说：“工地的生活是辛苦的，但收获也是实在的。我始终相信努力不会被辜负，‘幸福’的存在更需要有发现美的眼睛。”

该公司工会将全力贯彻落实中国工会十八大精神，持续践行亲民、人和、平安的企业“家文化”，为铁建人的幸福“加码”。

【编辑：佳冰】